HFSecurity ນຳໃຊ້ AI Facial Recognition Time & Attendance Solution ໃນປະເທດບັງກະລາເທດ, ເສີມສ້າງຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງກຳລັງແຮງງານທີ່ສະຫຼາດ.

ໃນຂະນະທີ່ທຸລະກິດໃນບັງກະລາເທດຂະຫຍາຍແລະເລັ່ງການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນຂອງພວກເຂົາໃນການຄຸ້ມຄອງຫ້ອງການ, ເວລາແບບດັ້ງເດີມແລະວິທີການເຂົ້າຮ່ວມກໍາລັງປະເຊີນກັບສິ່ງທ້າທາຍສອງຢ່າງກ່ຽວກັບປະສິດທິພາບແລະຄວາມຖືກຕ້ອງ. ລະບົບທີ່ອີງໃສ່ລາຍນິ້ວມືແມ່ນມີຄວາມອ່ອນໄຫວຕໍ່ກັບບັນຫາກ່ຽວກັບສະພາບຂອງມືຂອງພະນັກງານ; ລະບົບທີ່ອີງໃສ່ບັດແມ່ນມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ "ການຕີ buddy" (ໂມງຕົວແທນ); ແລະການບັນທຶກຄູ່ມືແມ່ນໃຊ້ເວລາຫຼາຍແລະມີຄວາມຜິດພາດ. ເພື່ອແກ້ໄຂຈຸດເຈັບປວດເຫຼົ່ານີ້, HFSecurity ໄດ້ພັດທະນາເວລາຮັບຮູ້ໃບໜ້າທີ່ຂັບເຄື່ອນດ້ວຍ AI ແລະການແກ້ໄຂການເຂົ້າຮ່ວມສໍາລັບວິສາຫະກິດບັງກະລາເທດ. ໂດຍເນັ້ນໃສ່ຈຸດການຮັບຮູ້ອັດສະລິຍະ ແລະແພລດຟອມການຈັດການທີ່ອີງໃສ່ຄລາວ-ແລະການໃຊ້ຄວາມສາມາດໃນການເຊື່ອມໂຍງແບບເປີດຄຽງຄູ່ການບໍລິການທີ່ປັບແຕ່ງເອງ—ການແກ້ໄຂໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດສ້າງລະບົບການຈັດການການເຂົ້າຮ່ວມດິຈິຕອນທີ່ມີປະສິດທິພາບສູງ, ຖືກຕ້ອງ ແລະສາມາດຂະຫຍາຍໄດ້.

ວິ​ສາ​ຫະ​ກິດ​ດໍາ​ເນີນ​ການ​ໃນ​ທົ່ວ​ສະ​ຖານ​ທີ່​ສໍາ​ນັກ​ງານ​ຫຼາຍ​ທີ່​ມີ​ກໍາ​ລັງ​ແຮງ​ງານ​ຂະ​ຫນາດ​ໃຫຍ່​, ໂດຍ​ອີງ​ໃສ່​ການ​ມາ​ແຕ່​ດົນ​ນານ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ການ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ແບບ​ດັ້ງ​ເດີມ​. ໃນຊ່ວງເວລາເລັ່ງດ່ວນໃນຕອນເຊົ້າ ແລະ ຕອນແລງ, ພະນັກງານເຂົ້າແຖວຕໍ່ໂມງເຮັດໃຫ້ຄວາມແອອັດຢູ່ທາງເຂົ້າ. ການຮັບຮູ້ລາຍນິ້ວມືມັກຈະລົ້ມເຫລວເນື່ອງຈາກການປອກເປືອກ ຫຼືເປື້ອນດ້ວຍນິ້ວມື, ດ້ວຍການພະຍາຍາມຊ້ຳໆເຮັດໃຫ້ການສັນຈອນຊ້າລົງ. ການໃສ່ໂມງຂອງຕົວແທນແມ່ນຍາກທີ່ຈະປ້ອງກັນ, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມສົງໄສກ່ຽວກັບຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງຂໍ້ມູນການເຂົ້າຮ່ວມ. ທີ່ສໍາຄັນ, ຮາດແວເຂົ້າຮ່ວມດໍາເນີນການເປັນເອກະລາດຂອງເວທີການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດ, ປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ synchronization ຂໍ້ມູນອັດຕະໂນມັດ; ພະນັກງານ HR ຕ້ອງສົ່ງອອກ, ຈັດລະບຽບ, ແລະກວດສອບບັນທຶກດ້ວຍຕົນເອງໃນແຕ່ລະເດືອນ, ເປັນຂະບວນການທີ່ໃຊ້ແຮງງານຫຼາຍ ແລະເກີດຄວາມຜິດພາດ. ບໍລິສັດຕ້ອງການການແກ້ໄຂອັດສະລິຍະຢ່າງຮີບດ່ວນທີ່ສາມາດຮັບຮູ້ໄດ້ໄວ, ແບບ contactless, ຈັບໂມງຫຼາຍຄົນພ້ອມກັນ, ແລະ synchronization ຂໍ້ມູນອັດຕະໂນມັດ.

ການແກ້ໄຂຂອງ HFSecurity ສຸມໃສ່ກ້ອງຖ່າຍຮູບການຮັບຮູ້ໃບຫນ້າ AI ເປັນຈຸດຕົ້ນຕໍ. ໂດຍການລວມເອົາສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ກັບແພລະຕະຟອມການຄຸ້ມຄອງຄລາວແລະ APIs ເປີດ, ລະບົບຈະສ້າງຂະບວນການເຮັດວຽກແບບປິດທີ່ສົມບູນທີ່ກວມເອົາການເກັບກໍາຂໍ້ມູນ, ການສົ່ງຕໍ່, ການຄຸ້ມຄອງແລະການລວມຕົວຂອງລະບົບ.

ກ່ຽວກັບການຮັບຮູ້, ການແກ້ໄຂສະຫນັບສະຫນູນໄວ, contactless, ແບບເຄື່ອນໄຫວ, ແລະການກໍານົດຫຼາຍບຸກຄົນພ້ອມກັນ. ພະນັກງານສາມາດຢັ້ງຢືນຕົວຕົນ ແລະ ບັນທຶກການເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ງ່າຍໆໂດຍການຍ່າງຜ່ານທໍາມະຊາດ, ໂດຍບໍ່ຕ້ອງຢຸດ ຫຼື ປັບທ່າທາງ. ບໍ່ເຫມືອນກັບສະຖານີແບບດັ້ງເດີມທີ່ຕ້ອງການວິທີການ "ຫນຶ່ງຄົນຕໍ່ຫນຶ່ງສະແກນ", ການແກ້ໄຂນີ້ອະນຸຍາດໃຫ້ພະນັກງານຫຼາຍຄົນຜ່ານເຂດເຂົ້າຮ່ວມພ້ອມໆກັນໃນຊ່ວງເວລາສູງສຸດ. ລະບົບຈະກໍານົດອັດຕະໂນມັດແລະບັນທຶກການເຂົ້າຮ່ວມສໍາລັບທຸກຄົນ, ກໍາຈັດຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບຄິວ.

ໃນດ້ານການຄຸ້ມຄອງ, ການແກ້ໄຂສະຫນັບສະຫນູນການບໍລິຫານແບບຟັງ. ຂໍ້​ມູນ​ການ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ແມ່ນ​ຖືກ​ອັບ​ໂຫຼດ​ໃສ່​ເວ​ທີ​ຟັງ​ໄດ້​ໃນ​ເວ​ລາ​ທີ່​ແທ້​ຈິງ​, ໃຫ້​ຜູ້​ຈັດ​ການ​ເພື່ອ​ເບິ່ງ​ຈາກ​ໄລ​ຍະ​ໄກ​ບັນ​ທຶກ​ການ​ເຂົ້າ​ເຖິງ​, ສະ​ຖາ​ນະ​ການ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ຂອງ​ພະ​ນັກ​ງານ​, ແລະ​ສຸ​ຂະ​ພາບ​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ຂອງ​ອຸ​ປະ​ກອນ​ຜ່ານ PC ຫຼື​ອຸ​ປະ​ກອນ​ມື​ຖື​. ລະບົບຈະປຽບທຽບຂໍ້ມູນອັດຕະໂນມັດຕໍ່ກັບຕາຕະລາງການປ່ຽນແປງເພື່ອສ້າງລາຍງານສາຍຕາກ່ຽວກັບການມາຊ້າ, ອອກເດີນທາງກ່ອນໄວ, ຂາດວຽກ, ແລະເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ; ບົດລາຍງານເຫຼົ່ານີ້ສາມາດຖືກສົ່ງອອກຫຼືປະສົມປະສານກັບລະບົບການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດທີ່ມີຢູ່ແລ້ວ. ສໍາລັບວິສາຫະກິດທີ່ມີຫ້ອງການຫຼາຍບ່ອນ, ການຄຸ້ມຄອງແບບຟັງຄລາວເຮັດໃຫ້ການລວມຕົວແບບເປັນເອກະສັນ ແລະການຄວບຄຸມສູນກາງຂອງຂໍ້ມູນການເຂົ້າຮ່ວມລະຫວ່າງພາກພື້ນ, ຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ O&M ຫຼາຍສະຖານທີ່ຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ. ອຸປະກອນຮອງຮັບການເຮັດວຽກແບບອອບໄລນ໌, ຮັບປະກັນການຮັບຮູ້ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງແລະການເກັບຮັກສາບັນທຶກການເຂົ້າໃຊ້ໃນທ້ອງຖິ່ນໃນລະຫວ່າງການຢຸດເຄືອຂ່າຍ, ດ້ວຍການຊິ້ງຂໍ້ມູນອັດຕະໂນມັດກັບຄລາວເມື່ອເຊື່ອມຕໍ່ຄືນໃໝ່ເພື່ອປ້ອງກັນການສູນເສຍຂໍ້ມູນ.

ການແກ້ໄຂຍັງມີຄຸນສົມບັດການແຈ້ງເຕືອນຄົນແປກໜ້າ. ເມື່ອບຸກຄົນທີ່ບໍ່ໄດ້ລົງທະບຽນເຂົ້າໄປໃນເຂດການຮັບຮູ້, ລະບົບຈະກວດພົບພວກມັນໂດຍອັດຕະໂນມັດແລະກະຕຸ້ນເຕືອນເພື່ອແຈ້ງການຄຸ້ມຄອງການເຂົ້າເຖິງທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດ. ຄວາມສາມາດນີ້ເຮັດໃຫ້ວິສາຫະກິດສາມາດກໍານົດແລະໄດ້ຮັບການເຕືອນກ່ຽວກັບບຸກຄະລາກອນທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດຄຽງຄູ່ກັບການຄຸ້ມຄອງການເຂົ້າເຖິງພະນັກງານມາດຕະຖານ, ດັ່ງນັ້ນການເພີ່ມຄວາມປອດໄພຫ້ອງການ.

HFSecurity ສະໜອງ SDK ຟຣີ ແລະການໂຕ້ຕອບ API ທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບການແກ້ໄຂ. ລູກຄ້າສາມາດໃຊ້ເອກະສານເປີດເພື່ອເຊື່ອມໂຍງຄວາມສາມາດເຂົ້າຮ່ວມການຮັບຮູ້ໃບໜ້າຂອງ AI ເຂົ້າໄປໃນແພລະຕະຟອມການຈັດການຂອງຕົນເອງໄດ້ຢ່າງເປັນອິດສະລະ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ການໄຫຼເຂົ້າຂອງຂໍ້ມູນການເຂົ້າຮຽນແບບບໍ່ຕິດຂັດກັບໂມດູນຕ່າງໆ ເຊັ່ນ: ການຈັດການ HR ແລະ ການປະມວນຜົນເງິນເດືອນ. ອີກທາງເລືອກ, ລູກຄ້າສາມາດໃຊ້ແພລະຕະຟອມຊອບແວທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງຟຣີຂອງ HFSecurity ເພື່ອຈັດການກັບວຽກງານຕ່າງໆເຊັ່ນການຈັດການການເຂົ້າຮ່ວມ, ການຕັ້ງຄ່າການອະນຸຍາດ, ແລະການສ້າງລາຍງານໂດຍບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີການພັດທະນາແບບກໍານົດເອງ.

ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, HFSecurity ມີຄວາມສາມາດໃນການປັບແຕ່ງ OEM / ODM ທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ອະນຸຍາດໃຫ້ການແກ້ໄຂທີ່ເຫມາະສົມໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຕ້ອງການຂອງລູກຄ້າສະເພາະ. ຈາກຄວາມງາມຂອງຮາດແວແລະໂມດູນທີ່ເປັນປະໂຫຍດໄປສູ່ແພລະຕະຟອມຊໍແວ - ແລະຈາກຈຸດການຮັບຮູ້ແບບໂດດດ່ຽວໄປສູ່ການແກ້ໄຂທົ່ວລະບົບ - ການຕັ້ງຄ່າສາມາດປັບປ່ຽນໄດ້ຢ່າງຍືດຫຍຸ່ນສໍາລັບອຸດສາຫະກໍາແລະສະຖານະການຕ່າງໆເພື່ອຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການການຄຸ້ມຄອງການເຂົ້າຮ່ວມວິສາຫະກິດທີ່ເປັນເອກະລັກ.

ໃນຖານະເປັນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການແກ້ໄຂຄວາມປອດໄພທາງຊີວະມິຕິແລະອັດສະລິຍະ, HFSecurity ສະຫນອງການແກ້ໄຂທີ່ຫຼາກຫຼາຍນອກເຫນືອຈາກການເຂົ້າຮ່ວມການຮັບຮູ້ໃບຫນ້າຂອງ AI. ເຫຼົ່ານີ້ລວມມີການຄວບຄຸມການເຂົ້າເຖິງອັດສະລິຍະ, ລະບົບການຈ່າຍເງິນທາງຊີວະມິຕິ, ການພິສູດຕົວຕົນແລະ KYC, ການຮັບຮູ້ອັດສະລິຍະ AI, ແລະລະບົບການຈັດການ turnstile, ໃຫ້ບໍລິການພາກສ່ວນຕ່າງໆເຊັ່ນ: ລັດຖະບານ, ການເງິນ, ການສຶກສາ, ການດູແລສຸຂະພາບ, ການຂົນສົ່ງ, ແລະຫ້ອງການບໍລິສັດ. ດ້ວຍການດຳເນີນງານໃນທົ່ວ 147 ປະເທດ ແລະ ພາກພື້ນ ແລະ ປະສົບການການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການທີ່ກວ້າງຂວາງໃນທົ່ວຫຼາຍອຸດສາຫະກຳ, ບໍລິສັດໄດ້ສະໜອງການແກ້ໄຂແບບຄົບວົງຈອນຕັ້ງແຕ່ຮາດແວໄປຫາຊອບແວ ແລະ ຈາກຜະລິດຕະພັນມາດຕະຖານຈົນເຖິງລະບົບການປັບແຕ່ງຢ່າງເລິກເຊິ່ງ. ຈາກການຖ່າຍທອດພະນັກງານແບບບໍ່ຕິດຂັດ, ແບບບໍ່ໃຊ້ມື ແລະ ການໃສ່ໂມງຫຼາຍຄົນພ້ອມກັນໄປສູ່ການຊິງໂຄຣນຂໍ້ມູນແບບສົດໆ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງກັບແພລະຕະຟອມທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງ, ເວລາຮັບຮູ້ໃບໜ້າ AI ຂອງ HFSecurity ແລະການແກ້ໄຂການເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ວິສາຫະກິດໃນບັງກລາແດັສປ່ຽນຈາກການຮັກສາບັນທຶກດ້ວຍມືໄປສູ່ການຈັດການ ແລະ ການຄວບຄຸມອັດສະລິຍະ. ໃນຖານະເປັນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການແກ້ໄຂ, HFSecurity ສະເຫນີຫຼາຍກ່ວາພຽງແຕ່ຈຸດການຮັບຮູ້; ມັນສະຫນອງລະບົບນິເວດການຄຸ້ມຄອງການເຂົ້າຮ່ວມທີ່ສົມບູນແບບທີ່ກວມເອົາການເກັບກໍາຂໍ້ມູນ, ການຈັດການເມຄ, ການເຊື່ອມໂຍງລະບົບ, ແລະການປົກປ້ອງຄວາມປອດໄພ. ກ້າວໄປຂ້າງຫນ້າ, HFSecurity ຍັງຄົງມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ວິສາຫະກິດທົ່ວໂລກເພື່ອບັນລຸການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນແລະອັດສະລິຍະຂອງການຄຸ້ມຄອງການເຂົ້າຮ່ວມຂອງພວກເຂົາໂດຍຜ່ານເຕັກໂນໂລຢີການຮັບຮູ້ AI ທີ່ເຊື່ອຖືໄດ້, ຄວາມສາມາດໃນການເຊື່ອມໂຍງແບບເປີດ, ແລະການບໍລິການປັບແຕ່ງທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ.